Antifraudebeleid - Y-as overzeese carrières

Betalingen aan Y-as:

Wanneer u een betaling aan Y-Axis doet, heeft u het recht om hiervoor een ontvangstbewijs te eisen. Y-as geeft ontvangstbewijzen uit voor alle betalingen aan het bedrijf. Vanuit onze centrale software wordt een bevestiging van betalingen aan Y-Axis verzonden. Als u vragen heeft over betalingen aan Y-Axis, stuur dan een e-mail naar accounts@y-axis.com.au.

Betalingen aan Y-Axis-personeel:

U wordt gewaarschuwd geen extra betalingen te doen aan een medewerker van Y-Axis. Als een medewerker van Y-Axis aanbiedt uw profiel te vervalsen of u tegen een extra vergoeding een document te bezorgen, raden wij u ten zeerste aan om het management hiervan op de hoogte te stellen, zodat passende maatregelen tegen de werknemer kunnen worden genomen. 

*Houd er rekening mee dat: Het bedrijf is niet aansprakelijk als u een mondelinge of schriftelijke overeenkomst aangaat met een medewerker van Y-Axis of zijn/haar referentie. Y-Axis is NIET verantwoordelijk voor de gevolgen als u hebt betaald voor aanvullende diensten aan een medewerker van Y-Axis.

Leveranciers verwezen door medewerkers van Y-Axis:

We raden u ten zeerste af om gebruik te maken van de diensten van leveranciers die werknemers van Y-Axis mogelijk aanbevelen, aangezien dit niet wordt onderschreven of toegestaan ​​door het bedrijf en u het risico loopt op fraude als u zich hieraan overgeeft. Wij zijn niet verantwoordelijk voor leveranciers die door een medewerker van Y-Axis zijn doorverwezen en zijn niet aansprakelijk voor eventuele kosten die u aan hen hebt betaald.

Frauduleuze documentatie:

Y-Axis behandelt geen gevallen waarin frauduleuze documentatie of informatie is ingediend. Y-Axis accepteert uw zaak op basis van de door u verstrekte informatie, waarvan wij aannemen dat deze waar is. Y-Axis is NIET aansprakelijk als u onjuiste/misleidende/frauduleuze documentatie of informatie heeft verstrekt.

Y-Axis verstrekt zelf en aan haar klanten geen documentatie. Het werkt alleen met de documentatie die u heeft verstrekt. Wij gaan ervan uit dat alles wat aan ons wordt voorgelegd 100% waar en correct is.

Medewerkers van Y-Axis worden strikt gewaarschuwd voor dit soort illegale praktijken en zijn verplicht zich te houden aan het bedrijfsbeleid van Y-Axis. Als een medewerker in strijd is met het bedrijfsbeleid, is Y-Axis hiervoor niet verantwoordelijk of aansprakelijk, aangezien het ons beleid is om gevallen te accepteren waarin de verstrekte informatie 100% waar is.
Om te voorkomen dat u wordt gedupeerd en de toegang tot het buitenland wordt geweigerd, moet u het volgende in gedachten houden:

1. Laat u NIET misleiden door oneerlijk personeel van Y-Axis door te geloven dat het indienen van vervalste documenten bij uw visumaanvraag een acceptabele praktijk is. De aanvraag wordt afgewezen en u kunt te maken krijgen met verder onderzoek door de Australische autoriteiten.
2. Geloof de Y-Axis-medewerkers NIET die zeggen dat ze de verwerkingssnelheid van aanvragen of de uiteindelijke beslissing kunnen beïnvloeden in ruil voor geld of andere gunsten. Ze kunnen niet. Visumbeslissingen worden alleen genomen door visumambtenaren die door het betreffende land zijn geautoriseerd.
3. Laat u NIET misleiden door bedriegers die zich voordoen als visumambtenaren van ambassades. Legitieme visumambtenaren ontmoeten geen aanvragers buiten hun officiële werkplek, en nemen ook geen contact met u op om geld aan te vragen.
4. Laat u NIET misleiden door nepwebsites die zijn ontworpen om op officiële overheidswebsites of websites van dienstverleners te lijken. Haal uw visuminformatie altijd op van officiële overheidswebsites.
5. Laat u NIET misleiden door een baan- of visumzwendel. Veel mensen worden bedrogen met buitenlandse vacatures die niet bestaan. Denk goed na over uw beslissing voordat u uw geld, paspoort en persoonlijke gegevens overhandigt. Let op: Als de vacature te mooi klinkt om waar te zijn, kan er sprake zijn van oplichting.

Oneerlijk personeel adviseert sollicitanten vaak om valse documentatie te verstrekken of om gemaksregelingen te treffen. Laat u alstublieft niet voor de gek houden. Uw investering gaat verloren. Bovendien wordt u betrapt en kan de toegang tot het land waarvoor u zich heeft aangemeld worden geweigerd.

De VS, het VK, Australië en Canada verwelkomen echte bezoekers, studenten en werkmigranten.
Immigratiebureaus in deze landen tolereren geen enkel misbruik van het immigratiesysteem en tolereren nultolerantie ten aanzien van fraude. Wij adviseren iedereen die een visum voor deze landen wil met klem om niet te luisteren naar medewerkers die aanbieden vervalste documenten te verkopen en zeggen dat zij een visum kunnen garanderen. Immigratieautoriteiten beschikken over zeer effectieve methoden om fraude op te sporen en werken samen met internationale partners, en de Australische autoriteiten volgen hetzelfde. Wanneer ze fraude aan het licht brengen, inclusief valse onderwijs- en taalcertificaten, zal het visum worden geweigerd en kan de aanvrager een visumverbod van tien jaar tegemoet zien, evenals mogelijke actie van de Australische autoriteiten.

Fraude is een strafbaar feit in de VS, Australië, Canada en Groot-Brittannië en kan leiden tot zware straffen voor de betrokkenen. Maar uiteindelijk ligt de verantwoordelijkheid voor een visumaanvraag bij de aanvrager. Het verstrekken van frauduleuze documenten of misleidende informatie kan ernstige gevolgen hebben voor het personeel en de aanvrager. Aanvragers moeten zichzelf beschermen tegen immigratiefraude door zich bewust te zijn van de manier waarop mensen hen en hun situatie proberen uit te buiten.

Y-Axis Management raadt u ten zeerste af zich in te laten met fraude of een verkeerde voorstelling van uw profiel.

Houd er rekening mee dat het indienen van frauduleuze documentatie bij een visumuitgevende autoriteit ertoe zal leiden dat u voor ten minste 10 jaar de toegang tot het land wordt ontzegd.

Banen:
Y-Axis is een erkend wervingsbureau in Australië en werkt samen met buitenlandse werkgevers en uitzendbureaus die tegen een vergoeding kandidaten werven bij Y-Axis. Y-Axis garandeert GEEN banen en brengt de kandidaat GEEN kosten in rekening voor de baan. Als een medewerker van Y-Axis dit probeert, neem dan onmiddellijk contact met ons op.

garanties:
Y-Axis garandeert geen enkele kandidaat een baan of een visum. Geen enkele medewerker van Y-Axis mag dit doen. Visa zijn ter beoordeling van de visumfunctionaris en de immigratiedienst/ambassade of consulaat. Banen zijn uitsluitend ter beoordeling van de werkgever. Op deze beslissing kan niemand invloed uitoefenen en als een medewerker van Y-Axis u hetzelfde belooft, neem dan direct contact met ons op.

Als u klachten of klachten heeft, aarzel dan niet om contact op te nemen met onze afdeling CRO (Klantrelatie) via support@y-axis.com.au