Gratis inschrijven

deskundig advies

Pijl-omlaag

Ik accepteer de Algemene voorwaarden

onbepaald

Ontvang gratis advies

geplaatst op November 23 2019

Voors en tegens van de nieuwe regionale visa van Australië

profielfoto
By  editor
Bijgewerkt Kan 25 2023

Australië heeft op de 16e twee nieuwe regionale visa geïntroduceerdth van november 2019. Deze twee visa zijn: 

  • Subklasse 491 (regionaal geschoold werk (voorlopig)) Visa 
  • Subklasse 494 (door geschoolde werkgever gesponsorde regionale (voorlopige)) visa 

De nieuwe regionale visa zetten de deur open voor een permanent verblijf in Australië en mogelijk staatsburgerschap in de toekomst. 

Als u zich ook afvraagt ​​of u de nieuwe visa moet aanvragen, zijn hier de voor- en nadelen: 

Voors: 

De definitie van “regionale gebieden” in Australië is vereenvoudigd door de Australische overheid. Met uitzondering van Sydney, Melbourne en Brisbane wordt bijna heel Australië voor immigratiedoeleinden als ‘regionaal’ beschouwd. Dit betekent dat migranten zich nu gemakkelijk kunnen vestigen in satellietsteden als Newcastle en Wollongong in New South Wales. Ze kunnen zich ook vestigen in de Gold Coast, op ongeveer een uur rijden van Brisbane. 

Regionale visumhouders komen in aanmerking voor Medicare. Dit zal de kosten van levensonderhoud van migrantengezinnen met deze visa aanzienlijk verlagen. Kinderen van regionale visumhouders zullen ook toegang hebben tot openbaar onderwijs. 

Internationale studenten die afstuderen aan regionale universiteiten in Australië krijgen een extra jaar op hun poststudiewerkvergunning. Bepaalde internationale studenten komen mogelijk zelfs in aanmerking voor twee extra jaren in plaats van één. 

De nieuwe regionale visa van Australië bevatten een voorziening voor permanent verblijf. Visumhouders die drie jaar in een aangewezen regionaal gebied verblijven, komen mogelijk in aanmerking voor Australische PR. 

nadelen: 

Naast de verplichte verblijfsperiode van drie jaar in een aangewezen regionaal gebied zullen immigranten dat ook doen genoodzaakt bent om aan de inkomensgrens te voldoen. Regionale visumhouders moeten gedurende alle drie de jaren elk jaar minimaal AUD 53,900 hebben verdiend om in aanmerking te komen voor Australische PR. 

Uit onderzoek van de Universiteit van Adelaide blijkt dat geschoolde migranten in regionale gebieden niet de vacatures vinden die aansluiten bij hun werkervaring. Het onderzoek werd uitgevoerd door George Tan en Andreas Cebulla.  

Uit een onderzoek onder ruim 1,700 geschoolde immigranten bleek dat 53% van hen geloofde dat zij hun volledige potentieel niet benutten. 44% van de ondervraagden werkte in een beroep dat afweek van wat zij hadden opgegeven in hun visumaanvraag. 15% van de ondervraagden gaf aan werkloos te zijn. Dit is bijna het dubbele van de werkloosheidLoontarief in Zuid-Australië, volgens een artikel gepubliceerd door Tan en Cebulla. 

Uit het onderzoek bleek ook dat er een mismatch bestond tussen immigranten en de regionale arbeidsmarkt. De mismatch zat niet alleen in de beschikbare banen, maar ook in de werkgelegenheid de werkgever & verwachtingen van medewerkers. 

Uit het onderzoek bleek ook dat veel immigranten te maken kregen met discriminatie door hun werkgevers vanwege hun gebrek aan Australische werkervaring. 

Y-Axis biedt een breed scala aan visumdiensten en -producten voor aspirant-overzeese immigranten, waaronder het Australia General Skilled Migration Program via RMA, Australië Skilled Regional Visa, Australia Temporary Skilled Work Visa en Australia Temporary Graduate Visa Subclass 485. We werken met geregistreerde migratieagenten in Australië.  

Als u op zoek bent naar een bezoek, studie, werk, investering of Migreren naar Australië, praat met Y-Axis, 's werelds nummer 1 immigratie- en visumconsulent.  

Als je deze blog boeiend vond, vind je dit misschien ook leuk…  

Australië heeft nieuwe regionale postcodes vrijgegeven 

Tags:

regionale visa voor Australië

Delen

Laatste artikel

Populair bericht

Trending artikel

Vacatures in Canada

Geplaatst op April 29 2024

Het aantal vacatures in Canada is in februari gestegen tot 656,700, een stijging met 21,800 (+3.4%)